抗擊疫情系列報道十一——從“科信”抗擊疫情 復工復產說起

習近平總書記指出：這次新冠肺炎疫情，是新中國成立以來在我國發生的傳播速度最快、感染范圍最廣、防控難度最大的一次重大突發公共衛生事件。對我們來說，這是一次危機，也是一次大考。

當前，我們的印刷企業正在克服重重困難，一手抓抗擊疫情，通過完善強化各種防控措施，盡快打贏阻擊戰，一手抓生產經營，按照中央的指示要求，通過采取各種有效措施，盡快復工復產，以實現抗擊疫情和經濟效益的雙勝利。

協會已多次宣傳報道了在疫情期間行業發展動態，為企業創造提供相互交流平臺，今天我們將北京科信印刷有限公司在抗擊疫情和復工復產的工作情況做了歸納整理，向企業介紹，使大家能夠從中領悟到一些管理經驗來推動自身工作的提升，達到相互交流學習提高的目的。

一、洞察及時、措施得當

科信公司于2020年1月21日開始春節放假，1月22日公司總經理李紅云就通過各新聞媒體密切關注新型冠狀病毒疫情的發展，籌劃過節后企業的生產，經歷過“非典”的洗禮，出于對疫情防控的敏感性，李總當日就通過多渠道聯系采購防護物資和消毒用品，保證開工后能夠保障員工防護物資充足，采購的物品包括：一次性醫用外科口罩：12250只，消毒水：30噸，75度消毒酒精：30斤，體溫槍：9個，體溫計：50個，防護服：100套，護目鏡：32副，洗手液：60袋，一次性手套：800副。

以上物資全部在1月27日前送到公司。

二、組織落實 管理有序

科信公司于大年初三就成立了疫控工作領導小組，制定公司疫情防控工作方案，內容包括：公司疫情應急預案、疫情報告制度、明確公司領導成員職責和分工，做到組織落實，制度落實，保證抗擊疫情工作的有序開展。

三、未雨綢繆 有序推進

科信公司于1月26日針對疫情發展，分別建立公司各級領導、各部門微信群，提出具體要求，內容包括，：

1.各部門每天晚上6-8點統計各部門員工的身體狀況，包括體溫、健康狀況、有無湖北接觸史等，并于當日上報至該公司領導干部群。

2.認真貫徹落實上級指示精神，適時調整上班時間。根據疫情的變化，該公司先后兩次調整上班時間，體現出公司在政策執行落實的把握上，做到認真準確及時。并向全體員工發出了在家隔離、禁止外出的通知，由各部門領導監督管理，每天上報至領導干部群。

3.加強信息溝通，保證政府的聲音準確及時傳達到員工個人， 2月5日、2月7日科信公司總經理李紅云先后兩次發布了《致全體員工的一封信》，信中要求大家做好疫情防控工作，減少外出，避免聚集，做好防護；要求員工返京前自行檢查身體狀況，若無可疑癥狀時可正常出行，若出現可疑癥狀或有重點疫區接觸史的情況，暫不要返京；要求員工出行時務必佩戴口罩，主動配合行程中工作人員的體溫檢測，做好手部清潔，與人保持2米以上的距離，不在車站過多逗留。

四、管控嚴密 消除隱患

科信公司對員工入廠后，設立三道防線進行管控：

第一道防線：在第一道大門，到廠的員工進行體溫檢測、問詢登記，經三次檢測體溫在37度以下等方可入內，行李由防控工作人員進行消毒，并在暫存處存放5小時后再帶進廠內。

第二道防線：返京人員更換新口罩后進入公司第二道檢查程序。進入公司專門設置的消毒室，進行手部清潔及全身消毒，并再次檢測體溫，體溫正常后進行第三道檢查程序。

第三道防線：經消毒后的員工在進入公司第二道大門時再次進行體溫檢測，經檢測體溫在37度以下的，方可正式進入公司辦理入住登記。通過這些有效的防護措施，以保證入廠員工的安全。

科信公司復工后，由疫控工作領導小組成員進行全員管控，將安全放在首位。在公司醒目位置張貼健康提示，并利用宣傳畫、微信等各種宣傳手段科普新冠肺炎防控知識。同時有具體的防護措施，內容包括：

1.公司為員工配備了充足的防護用品，全體員工進入公司后必須佩戴口罩，五小時更換一次，由專人進行發放，并統一收集廢棄口罩，不造成二次污染；

2.每天早、晚兩次進行體溫檢測并登記管理；

3.全廠每三小時消毒一次，為消毒人員、檢查人員配備了口罩、防護服、護目鏡；

4.公司施行全封閉式管理，經檢測合格的員工進入公司后，一律不準外出，員工的生活必需品由公司統一采購供應，甚至某些員工長期服用的一些藥品也由公司去醫院代開，以減少被感染風險；

5.員工用餐實行錯峰管理，員工取餐時排隊間隔2米以上，用餐時一人一桌，保證用餐距離在2米以上。為員工訂制營養餐，由公司車輛取回后發給員工；

6.有專人負責隔離人員的日常檢查（包括體溫檢測、身體狀況問詢等）及飲食供應，統一送水、送飯、收垃圾等，禁止隔離人員走出房間；

7.在生產現場，要求員工之間的距離也要在1.5米以上，由各部門領導進行監管；

8.供應商及其車輛一律不準進入公司，要求其停在公司大門外20米處，將物資及原輔材料卸下后立即離開。我公司消毒人員將物資及原輔材料進行消毒后再擱置2小時以上方可進入公司庫房。

五、認真抓好復工后的生產經營

科信公司按照上級指示精神2月10日準時復工，公司絕大部分員工準時報到，返廠率達到了員工總數的95%。

截止2月20日，科信公司已按計劃完成218種核心期刊的緊急印制交付工作，做到了重點保障任務如期完成。目前還有135種核心期刊等待印制，當前生產已經進入良好有序的工作狀態。

在此期間，當地各級領導也多次到科信公司現場檢查指導工作，對疫情防控工作提出具體要求，對科信公司所做工作給予了高度評價。

通過科信公司目前在抗擊疫情，復工復產中的工作狀態，是否能給我們一些啟發，使我們都能夠結合企業自身的發展，積極尋找出路，在困難中樹立信心，提高勇氣。在突發的疫情面前，可以講沒有那個人、那個企業能置之度外，爭取早日取得抗擊疫情的最后勝利，是我們每個人的共同心聲；疫情過后，如何度過難關，企業生存發展更是我們必須思考，面臨的工作。

這次突發疫情將給印刷業未來發展帶來很大影響，我們可能會面臨這樣那樣的的困難和問題，也同樣會有許許多多的挑戰和機遇，與其唉聲嘆氣，不如及早籌劃。將會對我們的企業，特別是管理團隊應對危機困難時的綜合管理能力、企業的凝聚力、戰斗力以及意志品質，都是一次考驗。

期盼我們北京的印刷企業，能夠振奮精神，把壓力變動力，把困難變機遇，在安全防控的前提下，復工勢在必行，率先啟動、率先恢復的企業就更有可能搶占先機，通過這次大考，找影響企業發展的短板、補阻礙企業前進的不足，從而使企業得到全面的提升，或許這也是我們一次難得的企業質變發展的機會。 

（根據北京科信印刷有限公司材料整理）